笑傲職場

努力完成使命的人，往往也是腦筋敏銳、熱愛工作的人，且能享受成果。常聽到不少人說不要和事業談戀愛，這話甚值得商榷。若你不愛上你所投身的事業，那即使成功都是靠運氣的；只有愛上自己的工作，才會投入，以創意及堅毅精神排除困難，即使遇上逆境，只會更瞓身面對。

最近，閱讀了黃鐵鷹著的「海底撈你學不會」，原來就是早前我在上海食過的火窩店「海底撈」，其服務質素在我腦海中留下深刻的印象。書中提到海底撈的超水準服務源於一個字：「心」。海底撈的成功來自它真心為其受眾服務，當中不單是「顧客」，還有「顧員」和「環境」。

在去年的父親節，多份報章報導一位爸爸慨嘆工作時間非常長，為了謀生而錯過了不少與子女相處的寶貴時光，希望政府能盡快訂立標準工時。執筆之時，政府並沒有為標準工時立法作出決定，看來這位「不在場」的父親(Absent Father)的願望短期內很難實現。在當下的社會氣氛，對「標準工時」立法未有共識是不爭的事實，但相信沒有人會反對工作與休息需要平衡的觀念。

有硏究發現城市人比住在鄉郊的人自殺率更高，而當中男士又比女士自殺的更多，一般認為生活在城巿的男士為自殺高危一族，與男士不懂有效處理壓力有關。

香港男士的壓力指數的確有愈來愈高的趨勢。新界青年聯會去年訪問了646名香港的父親，發現當中53%受訪者自覺面對中度或以上的壓力，尤以36歲至45歲的年齡組別顯注，經濟壓力是最重要的壓力來源。訪問中發現不少受訪者會利用煙酒來減壓。