年青人找暑期工,小心陷阱

暑假將至,又是不少年青人找暑期工的好機會。同學們想借悠長假期體驗工作及賺一點報酬,這是很值得鼓勵的,但我仍是要囉嗦一點,和大家分享一些找工心得,免得誤中求職陷阱,得不償失。

找工作切記勿抱賺快錢的心態。成功需苦幹,世上是沒有免費的午餐,有時候我們可能被那些招聘廣告優厚的待遇所吸引。到了面試現場,才發覺對方有大量的要求,例如要求你在上班前修讀一些需要學費的課程,這樣「未見官先打八十板」的做法絕對有問題及需要提防。

有些暑期工涉及推銷的工作,則必要先了解工作職能,首先要提防被公司遊說購買其產品,藉詞推銷該批產品拿取豐厚佣金。其次,千萬不要參加一些層壓式推銷。層壓式推銷是指參加者通過介紹其他人加入而賺取佣金,這些佣金都是來自新會員的部分入會費,如此類推公司實際上是沒有提供任何產品,就算提供也是高於市價的。層壓式推銷是不合法的,不少不良僱主就是利用年青人找快錢的心態,招攬年輕人參與這些層壓式銷售的違法行為。

提到陷阱,一定要提防誤墮色情陷阱,大家可能會覺得我有點誇張,但正是道高一尺,魔高一丈,很多不良僱主都會將工作包裝得正正常常,讓人誤中陷阱也不自知。早前聽友人說,他有朋友在街上,就被一個「星探」物色,說她是模特兒的料子,邀請她到工廠大廈面試。她抵達後,才發覺先要試鏡,被要求拍全裸照,對方說是要交給老闆品評。幸好,友人的朋友醒目,馬上拔足而逃,才免一難。事實上,很多不良份子都會抓著年輕人發明星夢和追求虛榮感的心態,在他們身上拿著數。

之前有位年青人和我分享做兼職的經驗,他當了兩個月工,老闆卻從沒有出糧給他。起初老闆跟他說:「現在公司有點手緊,能否下個月一併才付工資呢?」友人是一淳厚純品的青年,他對工作的確很熱誠,為能夠與公司共渡難關而感驕傲。但在一個月之後,他發現公司根本就不缺錢,當他要求老闆支薪時,老闆卻說上月工資早已現金支付,由於年青人並沒有簽訂任何合約,所以也追究不到,結果白白就為別人當了一個月「義工」。從這實例,工作前簽訂合約、買好保險、盡量了解公司性質多一點,這些對找到一份合適自己的暑期工是很重要的。

上面提到幾樣找暑期工可能會遇上的陷阱,好像很兇險,但積極點來說,社會上還是有很多暑期工都是很好的,對於年青人來說,多一點社會經驗也是十分重要。作為年青人,錢並不是最重要的,最重要的是否能夠從工作中學到東西、找到意義和樂趣,這才是找暑期工的重點!